トピックス

旧年中は、読谷協同産業株式会社の各種サービスを

ご利用賜わり誠にありがとうございました。

年頭に当たり、御礼と所信を述べさせていただきます。

私ども読谷協同産業株式会社も今月25日を持ちまして

創業から満27年、28年目の営業を迎えます。

創立以来順調な発展を遂げられたのも、ひとえにお客様

各位のご支援の賜物と感謝申し上げます。

創業から28年目を迎えるにあたり、役職員一同決意を新たにし

社業に励むつもりでございますので、今後ともに倍旧の

ご支援、ご指導を賜わりますようお願い申し上げます。

申年が皆様にとって幸せな1年になりますようご祈念申し上げ

年頭のご挨拶にかえさせていただきます。


平　成　２８　年　　　元　　日　

読　谷　協　同　産　業　株　式　会　社

代表取締役社長　　大　嶺　健　太　郎

2018年（平成30年）10月~11月にかけて沖縄県で開催が決定しております

技能五輪全国大会・全国障害者技能競技大会（アビリンピック）に向けて、

沖縄県商工労働部内に開催準備委員会が設置され、その中に全国アビリ

ンピックについて、参加選手の発掘・育成等について、効率的かつ効果的

に実施するため、「全国アビリンピック選手育成専門部会」が設けられます

ビルクリーニング技能競技に対応するために（一社）沖縄県ビルメンテナン

ス協会からの推薦を受けて当社から代表者を同専門部会委員に派遣致し

ます。

2016年2月~2018年10月までの2年9か月に及びますが、社会貢献活動と

してご協力させていただきます。

近年、出退勤時に職員の自家用車、自転車の事故に対して労働災害保険以外に使用者責任

としての損害賠償請求訴訟が被害者から行われているようです。

私どもの事業所では、入社時に沖縄県の自動車任意保険加入率60%を鑑み、職員の車両

任意保険加入の義務付や警備職員に対する労災付加保険や危険業務職員傷害保険加入

を行っております。

しかし、今後は対象外の自転車や出退勤において、職員が加害者になった場合の事件事故

に対しての使用者責任等に拡大解釈しないかと懸念いたします。

将来TPPの完全批准が行われると米国のような訴訟社会になる可能性を懸念しますが、事

業主の社会的責任として加入の必要性の検討を始めます。

　メンタルヘルス対策の充実・強化等を目的として、従業員数５０人以上

の全ての事業場にストレスチェックの実施を義務付ける「労働安全衛

生法の一部を改正する法律（通称：ストレスチェック義務化）」が2015年

12月1日に施行されます。

当社は、産業医として玉城ファミリークリニック玉城医院長を委嘱して

おります。ストレスチェックもご依頼いたします。

この調査は調査票に応える形式で調査します。

個別の分析結果は社員本人にしか知らされず、事業所には部署（10人以上）

など集団の分析結果が通知されるようです。

社員は、自分のストレス状態を知る材料にし、事業所は職場環境の改善

に生かします。

社員からの申し出があれば、事業所は医師による面接指導を行わなけれ

ばなりません。

当社は、毎月最終木曜日に社内会議室にて玉城医師による面談を実施

しております。

厚生労働省5分でできる職場のストレスチェックーこころの耳サイトアクセス

TBS系ニュース番組映像へアクセス

沖縄県教育庁県立学校教育課が主催する、「高等学校段階における特別支援教育充実事

業」として技能検定プログラム開発担当者会議に当社、代表取締役社長　大嶺健太郎が

（一社）沖縄県ビルメンテナンス協会専門委員として参加しております。

沖縄本島内の7つの特別支援学校の先生方を技能検定開発担当者として参集、就職支援

コーディネーターと技能関係団体から専門員が参加いたしました。

対象の技能サービスは、「ビルメンテナンス」としてテーブル拭き、自在ぼうき、モップ

作業「接客サービス」注文配膳サービスを初年度の取り組みとして平成28年2月に検定を

実施する予定。

「ビルメンテナンス」は、宮崎県教育庁が3年前より取り組んでいる内容を参考にさせて

いただき沖縄県版を構築する予定です。

80項目程度の動作の出来不出来に〇✕採点を行い、その数により1級から10級に分類す

る。

将来の就職を見据えた検定を目標に取り組むようです。

当社も専門委員を派遣することで貢献させていただいております。


動画をご覧になられる場合はこちらをクリック下さい。

平成28年2月9日（火）に沖縄県立沖縄高等特別支援学校体育館において開催されたプレ

検定の様子です。